VoimaNaiset Seritecillä
Seritecillä olemme ylpeitä VoimaNaisista– määrätietoisista naisista, joilla on visiota ja intohimoa kehittää liiketoimintaamme. Organisaatiossamme nämä VoimaNaiset näkyvät monenlaisissa rooleissa ja funktoissa.
Visionääriset johtajat – Seritecin naiset vievät muutosta eteenpäin. Avoimen viestinnän ja strategisen toiminnan kautta he näyttävät suuntaa niin liiketoiminnan kehittämiselle kuin osallistavalle työyhteisölle. He uskaltavat kyseenalaistaa vanhoja rakenteita ja käynnistää uusia projekteja.
Innovaattorit – naisemme haluavat oppia uusia toimintatapoja kehittääkseen asiakaspalvelua. He vievät innovaatiota eteenpäin ja laajentavat osaamistaan.
Mentorit – Seritecin naiset ottavat mentorin roolin – sekä virallisesti että epävirallisesti. He tukevat kollegoita näiden kehittymisessä, jakavat kokemuksiaan ja auttavat uusia työntekijöitä löytämään paikkansa. Nämä VoimaNaiset rakentavat kulttuuria, joka tukee yhteistyötä, osallisuutta ja avoimuutta.
Oman voimaantumisen jäljet yrityskulttuurissamme
Toimimme tiimeissä, joissa jokaisen ääni kuuluu. Kuka tahansa voi ehdottaa parannuksia – ideoita ei arvioida sen mukaan, kuka idean esittää. Naisemme ovat aktiivisesti mukana valmentamassa ja innostamassa muita.
Tuemme työn ja vapaa-ajan tasapainoa sekä joustavia ratkaisuja. Haluamme, että jokainen työntekijä kokee tulevansa nähdyksi ja kuulluksi.
Kannustamme yksilöllisiin suorituksiin. Kun huomiomme toistemme työpanosta, tuemme yhteistyötä ja vahvistamme kokemusta omasta vaikuttamismahdollisuudesta.
Miksi valitsimme VoimaNaiset
Me Seritecillä koemme vahvaa yhteyttä VoimaNaisten visioon – vahvistaa naisten asemaa liike-elämässä. Kumppanuutemme taustalla on kolme keskeistä syytä:
Uskomme naisten rooliin liiketoiminnan kehittämisessä ja haluamme aktiivisesti tukea naisten äänten esille tuomista.
VoimaNaiset-tapahtumat tarjoavat arvokkaita kontakteja, kokemusten vaihtoa ja antoisia keskusteluja.
Kumppanuus VoimaNaisten kanssa vahvistaa näkyvyyttämme ja mahdollistaa arvojemme konkretisoimisen teoissa.
Seritecillä VoimaNaiset ovat organisaatiomme sydän. Heidän aloitteellisuutensa on muokannut kulttuuriamme suuntaan, jossa jokainen ääni huomioidaan ja luovuus saa tilaa. Kumppanuutemme VoimaNaisten kanssa vahvistaa arvojamme, rakentaa verkostoja ja synnyttää uusia ideoita. Yhdessä VoimaNaisten kanssa jatkamme työpaikan rakentamista, jossa jokainen voi saavuttaa täyden potentiaalinsa.
Cecilia Rauhala, toimitusjohtaja Seritec
PowerWomen på Seritec
På Seritec är vi stolta över våra PowerWomen – driftiga kvinnor med ledarskap och passion för vår verksamhet. Inom vår organisation tar dessa PowerWomen sig uttryck i flera olika roller.
Ledare med vision - kvinnor hos Seritec driver förändring. Genom öppen kommunikation och strategisk handlingskraft sätter de riktningen för såväl affärsutveckling som en inkluderande arbetsmiljö. De vågar ifrågasätta gamla strukturer och driva nya initiativ.
Innovatörer - våra kvinnor vill lära sig nya arbetsmetoder för att förbättra kundbetjäningen. De driver innovation och utvecklar mångsidig kompetens.
Mentorer - kvinnor på Seritec axlar rollen som mentorer – både formellt och informellt. De stöttar kollegor i deras utveckling, delar med sig av erfarenheter och hjälper nya medarbetare att hitta sin plats. Dessa PowerWomen bygger en kultur som främjar samarbete, delaktighet och öppenhet.
Egenmaktens avtrycks i vår företagskultur
Vi arbetar i team där alla röster räknas. Alla kan föreslå förbättringar, och idéer värderas inte av vem som föreslår dem. Våra kvinnor är engagerade i att coacha och inspirera andra.
Vi främjar balans mellan arbete och fritid och möjligheter till flexibla lösningar. All medarbetare känner sig sedda och hörda.
Vi stöder individuell prestation. Genom att synliggöra andras insatser förebygger vi samarbete och stärker känslan av individuell påverkan.
Varför valde vi VoimaNaiset
Vi på Seritec upplever en djup samhörighet med VoimaNaiset vision – att stärka kvinnor inom näringslivet. Våra främsta drivkrafter att delta som partner är:
Vi tror på kvinnors kraft i affärsutveckling och vill aktivt bidra till att fler kvinnliga röster hörs och tar plats.
VoimaNaiset-evenemangen generar värdefulla kontakter, erfarenhetsutbyte och givande diskussioner.
Samarbetet med VoimaNaiset gynnar vår synlighet och genom partnerskapet visar vi våra värderingar i handling.
Hos Seritec är PowerWomen pulsen i vår organisation. Deras driftighet har format vår kultur till en där alla röster räknas, kreativitet blomstrar och ansvarstagande uppmuntras. Genom vårt partnerskap med VoimaNaiset förstärker vi våra värderingar, bygger hållbara nätverk och skapar nya idéer. Tillsammans med VoimaNaiset fortsätter vi att skapa en arbetsplats där alla kan nå sin fulla potential.
Cecilia Rauhala, VD Seritec