Att växa i mod och ledarskap

Mirkas marknadsföringschef Nina Nyman.

Att vara kvinna i arbetslivet idag innebär att navigera förväntningar, möjligheter och ibland osynliga hinder – men det är också en chans att forma något nytt. Här delar jag mina personliga reflektioner kring mod, ledarskap och vad som gett mitt mening i mitt arbetsliv.

1. Vem är jag?

Jag heter Nina Nyman och jag brinner för att bygga varumärken, driva förändring och skapa meningsfulla samarbeten. Genom åren har jag haft möjligheten att arbeta med marknadsföring, strategi och ledarskap i både internationella koncerner och entreprenöriella sammanhang. Jag är nyfiken, orädd när det behövs – och tror starkt på kraften i att bygga med människor, inte bara system.

2. Mitt modigaste ögonblick

Ett av mina modigaste beslut var att tacka ja till ett ledaruppdrag där förutsättningarna var långt ifrån perfekta. Det krävde att jag litade mer på min egen förmåga än på tryggheten i det invanda. Jag tvivlade ibland – men mod handlar om att agera trots att man är rädd. Att följa sin inre kompass, även när vägen framåt inte är helt tydlig, är bland det mest modiga vi kan göra.

3. Viktiga milstolpar i min karriär

Milstolpar har ofta handlat mer om människor och möjligheter än om titlar. Att få leda mitt första team, att se en varumärkesstrategi få genomslag, att bli inbjuden till ett internationellt sammanhang där min röst faktiskt gjorde skillnad – alla dessa ögonblick har lärt mig något nytt om både världen och mig själv.

4. Metoder för mod och ledarskap

Reflektion, mentorskap och att våga ta plats även innan man "känner sig redo". Jag rekommenderar att omge sig med andra kvinnor som vågar och stöttar – att både inspirera och bli inspirerad. Att leda börjar med att känna sig själv.

5. Nätverkandets kraft

Nätverk har varit avgörande för min karriär. Inte bara för jobbmöjligheter, utan för samtal, perspektiv och stöttning. Mitt tips: var generös. Ge innan du ber om något. Och våga ta kontakt – de flesta blir glada att bli tillfrågade eller lyssnade på.

6. Ett meningsfullt arbetsliv – hur?

För mig börjar det med att veta vad jag värdesätter – frihet, kreativitet och mening. Därefter handlar det om att våga säga nej ibland och ja till det som kanske skrämmer lite men känns rätt. Ingen annan vet bättre än du vad du behöver. Meningsfullhet kommer när vi bygger ett arbetsliv som speglar vilka vi faktiskt är.

7. Råd till mitt 20-åriga jag

Sluta försöka vara perfekt. Lita på att det som gör dig annorlunda också är din styrka. Ta den där platsen i rummet – du hör hemma där.

Och lyssna på de äldre. Deras livsvisdom är ovärderlig, även om du kanske inte alltid inser det just då. Behåll din ödmjukhet, din nyfikenhet och din lust till livet – de är dina superkrafter, både nu och i framtiden.

8. Förebilder jag beundrar

Jag inspireras av kvinnor som vågar vara både kraftfulla och sårbara. Som Brené Brown – men också av vardagshjältar omkring mig som orkar kämpa för det de tror på, även när ingen applåderar.

En särskilt viktig förebild för mig är min fammo. Hon har visat mig vad äkthet och närvaro verkligen betyder – att vara där för andra, att lyssna med hela sig och att leva nära sina värderingar. Det är något jag bär med mig, både i livet och i mitt ledarskap.

9. Vad betyder PowerWoman för mig?

För mig betyder det autenticitet, ansvar och mod. Det är någon som vet sin kraft – och använder den för att lyfta andra, inte bara sig själv.

10. Vad jag hoppas att kvinnorna tar med sig från evenemanget

Jag hoppas att varje kvinna går därifrån med stärkt självkänsla, konkreta verktyg och känslan av att inte vara ensam. Vi behöver varandra – och världen behöver oss.

Här delar Nina av sina erfarenher på VoimaNaiset evenemanget i Vasa.

Kasvamista rohkeudessa ja johtajuudessa

Naisena oleminen työelämässä tänään tarkoittaa odotusten, mahdollisuuksien ja joskus näkymättömien esteiden navigointia – mutta se on myös tilaisuus luoda jotain uutta. Seuraavaksi jaan henkilökohtaisia pohdintojani rohkeudesta, johtajuudesta ja siitä mitä merkityksellinen työelämä minulle merkitsee.

1. Kuka olen?

Nimeni on Nina Nyman ja suhtaudun intohimoisesti brändien rakentamiseen, muutoksen ajamiseen ja merkityksellisten yhteistyökuvioiden luomiseen. Minulla on työelämäni aikana ollut mahdollisuus työskennellä markkinoinnin, strategian ja johtamisen parissa sekä kansainvälisissä konserneissa, että yrittäjämäisissä yhteyksissä. Olen utelias, peloton tarvittaessa – ja uskon vahvasti ihmisten voimaan järjestelmien rakentamiseen sijaan.

2. Rohkein hetkeni

Yksi rohkeimmista päätöksistäni oli ottaa vastaan johtotehtävä, jossa olosuhteet olivat kaukana täydellisistä. Se vaati luottamaan enemmän omaan kykyyni kuin totuttuun turvallisuuteen. Epäröin joskus – mutta rohkeus tarkoittaa toimimista pelosta huolimatta. Seuraa sisäistä kompassiasi, vaikka tie eteenpäin ei olekaan täysin selvä, se on yksi rohkeimpia asioita, joita voimme tehdä.

3. Tärkeitä virstanpylväitä urallani

Merkitykselliset virstanpylväät ovat usein liittyneet enemmän ihmisiin ja mahdollisuuksiin kuin titteleihin. Esimerkiksi kun sain johtaa ensimmäistä tiimiäni, nähdä brändistrategian läpimurron, tulla kutsutuksi kansainväliseen yhteyteen, jossa ääneni todella merkitsi – kaikki nämä hetket ovat opettaneet minulle jotain uutta sekä maailmasta että itsestäni.

4. Menetelmiä rohkeuteen ja johtajuuteen

Reflektio, mentorointi ja uskallus ottaa tilaa, vaikka ei "olekaan täysin valmis". Suosittelen ympäröimään itsesi muilla naisilla, jotka uskaltavat ja tukevat – sekä inspiroimaan että tulemaan inspiroiduksi. Johtaminen alkaa itsensä tuntemisesta.

5. Verkostoitumisen voima

Verkostot ovat olleet ratkaisevia urallani. Ei vain työmahdollisuuksien vuoksi, vaan myös keskustelujen, näkemysten ja tuen vuoksi. Vinkkini: Ole antelias. Anna ennen kuin pyydät mitään. Ja uskalla ottaa yhteyttä – useimmat ovat iloisia kun heiltä kysytään neuvoja ja kuunnellaan.

6. Merkityksellinen työelämä – kuinka?

Minulle se alkaa siitä, että tiedän, mitä arvostan – vapaus, luovuus ja merkitys. Sen jälkeen kyse on uskalluksesta sanoa joskus ei ja kyllä asioille, jotka ehkä vähän pelottavat mutta tuntuvat oikeilta. Kukaan muu ei tiedä paremmin kuin sinä mitä tarvitset. Merkityksellisyys tulee kun rakennamme työelämän, joka heijastaa keitä todella olemme.

7. Neuvoja 20-vuotiaalle itselleni

Lopeta yrittämästä olla täydellinen. Luota siihen, että se mikä tekee sinusta erilaisen on myös voimavarasi. Ota se paikka huoneessa – kuulut sinne. Ja kuuntele vanhempia ihmisiä. Heidän elämänviisautensa on korvaamatonta, vaikka et aina ehkä tajua sitä juuri silloin. Pidä nöyryytesi, uteliaisuutesi ja elämänhalusi – ne ovat supervoimiasi, sekä nyt että tulevaisuudessa.

8. Esikuvia joita ihailen

Inspiroidun naisista, jotka uskaltavat olla sekä voimakkaita että haavoittuvia. Kuten Brené Brown – mutta myös arjen sankareista ympärilläni, jotka jaksavat taistella uskomiensa asioiden puolesta, vaikka kukaan ei taputa. Erityisen tärkeä esikuva minulle on isoäitini. Hän on näyttänyt minulle, mitä aitous ja läsnäolo todella tarkoittavat – olla olemassa toisten hyväksi ja läsnä sekä elää omien arvojen mukaan. Se on jotain mitä kannan mukanani, sekä elämässä että johtajuudessani.

9. Mitä VoimaNainen merkitsee minulle?

Minulle se merkitsee aitoutta, vastuuta ja rohkeutta. Se on joku, joka tuntee voimansa – ja käyttää sitä nostaakseen toisia, ei vain itseään.

10. Mitä toivon, että naiset saavat tapahtumasta

Toivon, että jokainen nainen lähtee vahvistetun itseluottamuksen, konkreettisten työkalujen ja tunteen kanssa siitä, ettei ole yksin. Tarvitsemme toisiamme – ja maailma tarvitsee meitä.

Mirkan markkinointijohtaja Nina Nyman jakaa ajatuksiaan (työ)elämästä Vaasan VoimaNaiset tapahtumassa.